jobs in India : ભારતમાં નોકરીઓ વૈશ્વિક ટેક્નોલોજી ફર્મ NLB સર્વિસિસનું કહેવું છે કે ભારતના પ્રવાસ અને પ્રવાસન ક્ષેત્રે 2033 સુધીમાં 5.82 કરોડ નોકરીઓ ઉમેરવાની તૈયારી કરી છે. NLB સર્વિસિસના CEO સચિન અલાઘ કહે છે કે આ સેક્ટરની વધતી જતી સિનર્જીથી દેશના ટિયર-1 અને ટિયર-2 શહેરોમાં સતત રોજગારી સર્જાઈ છે. કોરોના મહામારી દરમિયાન, પર્યટન ક્ષેત્રે વર્ષ 2020માં 3.9 કરોડ નોકરીઓ ગુમાવી, જે દેશના કુલ કર્મચારીઓના આઠ ટકા છે.
રોગચાળામાંથી બહાર આવ્યા બાદ પ્રવાસન ક્ષેત્રમાં સૌથી વધુ સુધારો જોવા મળ્યો છે. તેમણે કહ્યું કે ઓગસ્ટ 2023 દરમિયાન પ્રવાસન ક્ષેત્રમાં નોકરીઓની માંગમાં 44 ટકાનો રેકોર્ડ વધારો નોંધાયો હતો. કેલેન્ડર વર્ષ 2023 દરમિયાન સેક્ટરમાં વધારાની 1.6 મિલિયન નોકરીઓ ઉમેરવાની અપેક્ષા છે.
તેમણે કહ્યું કે સતત વૃદ્ધિની ગતિ સાથે, પ્રવાસ અને પર્યટન ક્ષેત્રે 2033 સુધીમાં દેશભરમાં 5.82 કરોડ નોકરીઓ ઉમેરવાની તૈયારી કરી છે. વિદેશી હૂંડિયામણના મહત્ત્વના સ્ત્રોત તરીકે સેવા આપતા, પ્રવાસન ક્ષેત્રે 2022માં ભારતના અર્થતંત્રમાં રૂ. 15.9 લાખ કરોડ (US$191.25 અબજ)નું યોગદાન આપ્યું હતું અને 2023 માટે રૂ. 16.5 લાખ કરોડનો અંદાજ હતો, એમ તેમણે જણાવ્યું હતું.
અલાઘના જણાવ્યા અનુસાર, અત્યાર સુધી સ્થાનિક પ્રવાસીઓને આકર્ષનારા ટોચના પાંચ રાજ્યોમાં ઉત્તર પ્રદેશ, તમિલનાડુ, આંધ્ર પ્રદેશ, કર્ણાટક અને મહારાષ્ટ્રનો સમાવેશ થાય છે.
તેમણે કહ્યું કે આ ક્ષેત્રમાં સૌથી વધુ નોકરીઓ દિલ્હી NCR, મુંબઈ, બેંગલુરુ, પુણે અને કોચીમાં મળવાની સંભાવના છે, જ્યારે જયપુર, અમદાવાદ અને ચંદીગઢ જેવા ટાયર-2 શહેરો પણ મહત્વની ભૂમિકા ભજવશે.
અલાગે જણાવ્યું હતું કે મુખ્ય જોબ પ્રોફાઇલ કે જેની માંગ વાર્ષિક ધોરણે વધતી રહેશે તેમાં વેચાણ (18 ટકા), બિઝનેસ ડેવલપમેન્ટ (17 ટકા), રસોઇયા (15 ટકા), ટ્રાવેલ કન્સલ્ટન્ટ (15 ટકા), ટૂર ઓપરેટર (15 ટકા)નો સમાવેશ થાય છે. , ટ્રાવેલ એજન્ટ્સ (15 ટકા), હોટેલીયર્સ (15 ટકા), માર્ગદર્શિકાઓ (20 ટકા), વન્યજીવન નિષ્ણાતો (12 ટકા) અને પરિવહન પ્રદાતાઓ (15 ટકા), અન્યો વચ્ચે.
તેમણે કહ્યું કે પ્રવાસન ક્ષેત્ર પણ પરિવર્તનના તબક્કામાંથી પસાર થઈ રહ્યું છે. નવા દાયકામાં, ડેસ્ટિનેશન વેડિંગ ટ્રાવેલ, ધાર્મિક પર્યટન, આંતરરાષ્ટ્રીય પર્યટન, એડવેન્ચર સ્પોર્ટ્સ ટુરિઝમ, ઈકો ટુરીઝમ, કલ્ચરલ ટુરીઝમ અને રૂરલ ટુરીઝમ જેવા ઘણા નવા ક્ષેત્રો ઉભરી રહ્યા છે.
